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今の仕事は自分に向いていない気がする...。自分に合った仕事って何なんだろう？
このような悩みを解決していきます。
就職活動を終えて、期待を抱いて入社をしたけれど、忙しい毎日を過ごしていると、ふとした時にこのように感じることがありますよね。
このままモヤモヤした状態で仕事をしていくのは、精神的にも辛く、ゴールのない迷路に入ってしまったような感覚になってしまいます。
この記事では、これまで700人以上の採用担当の方と仕事をしてきた僕が、以下のポイントを解説していきます！
この記事で解決できるお悩み
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なぜ適職が重要なのか
新卒1年目では理想として何となく描いていたキャリアを、今も描き続けられていますか？
入社直後に関しては、新しい環境や新しい仕事を覚えることに新鮮さを感じていたかもしれませんが、それが2年3年と過ぎていくうちに、日々の業務がルーティン化していきます。
今の仕事のままで良いのかな？
そんなことを考えるようになるのも、ちょうど仕事に慣れ始めてきた頃です。
僕のフォロワーさん11万人にアンケートを取ったところ、みなさん新卒で入社した会社に対して以下のように感じています。
半数以上の人が会社選びに対して後悔しているのが分かりますよね...。
また、Indeedが実施したアンケート結果では、20代の4割以上が「今の仕事は自分に合っていると思えない」と回答しております。
参考：Indeed Japan 仕事と自身の能力に関する意識調査
以上のことから、今の仕事は自分に向いていないと感じている人に必要なことは2つです。
ポイント
- 自分はどんなキャリアを歩みたいと思っているのかを明確にする
- 自分に合う仕事を客観的に考えてみる
自分のキャリアが明確じゃない人はキャリアコーチがおすすめ
自分のキャリアが明確になっていないと感じる方は、キャリアコーチとの面談を実施することをオススメいたします。
私も実際に面談をしたことがありますが「自分はどうなりたいか？」を見つけることができる良い機会なので、ゴールのない迷路に閉じ込められることがなくなります。
以下の記事が参考になると思うので、自分のキャリアが明確ではないと感じる方はご覧ください。
こちらがオススメ
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【体験談】ポジウィルキャリアの無料相談の評判を11万人のフォロワーさんに聞いてみた
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実際にやって良かった適職診断
自分に合う仕事を客観的に見つけるのであれば、適職診断を受けるのがオススメです。
僕もこれまで、10個以上適職診断や性格診断を受けてきましたが、「転職に役立つ」「キャリアを見つけるために役立つ」ものを4つご紹介いたします。
以下の順番で受けてみると良いです！
１：転職タイプ診断
おすすめ度：★★★★★
この診断で分かること：今の職場の満足度とあなたのキャリア思考
所要時間：10分
公式サイト：https://doda.jp/
この診断では今の職場に対して「あなたが足りないと思っていること」が分かる診断となっています。
今のキャリアのままで良いのかな
と悩んでいる人が多いと思うので、まずはこのテストを受験して、あなたの大切にしていることや、望んでいることを客観的に見てみると良いでしょう。
現職に対する満足度を可視化することで、今の会社に対する評価も、次の会社に対して期待することも明確にすることができます。
＼ 今の会社の満足度は？ ／
２：シゴト観診断
おすすめ度：★★★★★
この診断で分かること：あなたが仕事で大切にしている価値観
所要時間：15分
公式サイト：https://www.bizreach.jp/
現職の満足度が分かったら、次に受けるべきはビズリーチのシゴト観診断です。
このテストでは、あなたが仕事で大切にしている価値観が分かります。
どのような価値観を持っていて、どのような環境で働くとパフォーマンスが発揮されるのかを知っておくことで、転職活動をする時の大切な軸になります。
転職をして、現職よりも満足度が下がってしまった...。
という話もあるので、自分が大切にしている価値観を明確にするためにも受験しておきましょう。
ビズリーチは無料でプレミアムチケットがもらえるので、無料で診断することができたので、以下のサイトから診断してみてください。
＼ あなたの仕事の価値観は？ ／
３：市場価値診断
おすすめ度：★★★★★
この診断で分かること：あなたの適正年収と相性が良い上司が分かる
所要時間：15分
公式サイト：https://miidas.jp/
３つ目に受けてほしい診断はミイダスの市場価値診断です。
dodaの適職診断では「現職の満足度」が分かり、ビズリーチのシゴト観診断では「どの環境で働きたいのか？」「どの価値観を大切にしているのか？」がイメージできたと思います。
しかし、転職をしようと思っても以下のような不安が出てきませんか？
転職したら年収って下がるのかな...？
ガッツリ下がったら嫌だな...。
このような悩みを解決してくれる診断になっており、現職のプロフィールを入力すると、今のあなたの適正年収を出してくれます。
診断ツールなので、若干高めに表示される場合もありますが、転職をする際の1つの指標になるので、診断しておきましょう。
また、年収診断だけではなく、コンピテンシー診断も転職活動で使えます。
あの上司とは相性が悪いな...。
あの部下とはどうも馴染めないな...。
このように感じたことってありますよね？
コンピテンシー診断では、以下3点が分かるようになっています。
診断で分かること
・上司としてのあなたのタイプ
・部下としてのあなたのタイプ
・あなたのストレス耐性とストレス要因
転職をする・しない に関わらず、テストを受けることによって、どのような上司や部下と相性が良いのかが分かるため、相手の扱い方を学ぶことができます。
ちなみに僕は以下のような診断結果となっており、部下の意見を聞かないけいこうがあるみたいです...
＼ あなたと相性が悪い上司は...？ ／
４：適職診断
おすすめ度：★★★★★
この診断で分かること：自分に合った会社と職種
所要時間：3分
公式サイト：https://assign-app.jp/
最後に受けておくべきは、あなたにピッタリの業界と職種まで分かるASSIGNの適職診断です。
これまでいくつか自己分析ツールを利用してきましたが、トップレベルにオススメしたい診断ですね！
適職診断の結果から、今のあなたにマッチした業界×職種をランキングで表示してくれるので転職活動の良いきっかけになります。
さらに凄いのは、オススメの業界×職種が81位まで見れるところ！
全く考えていなかった業界を知るきっかけになったり、転職の視野が広がるツールなので、診断してみると新しい発見がありますよ！
たった3分で調べられるので、時間もかからないところが魅力的です。
＼ たった3分で適職が分かる ／
適職診断を活かす元エージェントからのアドバイス
適職診断の結果、自分が想定しなかった業界や職種の可能性が広がりませんでしたか？
もし、あなたが適職診断に表示された業界や職種に興味があるのであれば、転職活動を視野に入れてみてください。
特に未経験職種への転職を希望する場合、早いに越したことはないです。
自分にはスキルがないから転職を難しいと考えている方は、以下の記事が参考になると思うので、あわせてご覧ください。
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実際に転職をするとお金もかかりますが、転職活動をすること自体はお金もかけずに実施できますよ。
転職活動をしてみて、良いと思う会社に内定をもらえたら退職を考える流れで進めると失敗せずに進められます。
まとめ
やり方が分かっても、手を動かさないと人生は変えられません。
とはいえ行動できない人が大半なで、まずは自己分析ツール1つ目から始めてみましょう。
